近年来，中国人民银行曲靖市分行（以下简称“人民银行曲靖市分行”）锚定“让党放心、让老干部满意”工作目标，坚持守正创新，从政治引领、精细管理、服务保障、作用发挥四个维度综合施策，推动离退休干部工作与分行高质量发展同频共振、互促共进。

  政治引领有高度 筑牢离退休干部思想根基

  人民银行曲靖市分行始终把离退休干部政治建设摆在突出位置，构建“线上+线下+实地”三位一体学习体系，线上依托工作群推送党中央及上级行决策部署与会议精神等内容，拓宽理论学习覆盖面；线下配发学习读本，组织观看专题教育片，用好正反典型案例开展警示教育，引导退休干部知敬畏、存戒惧、守底线。

  同时，人民银行曲靖市分行组织退休党支部与机关各党支部开展“银发映青春 光影溯初心”“赓续红色金融魂 爨韵墨香庆双节”等联学共建活动，激发退休干部关心单位建设、助力青年成长的责任担当。

  精细管理有强度 夯实离退休干部工作基础

  人民银行曲靖市分行把“一人一策”精准管理贯穿工作全过程，从身份转变、纪律约束、分类服务多方面下功夫。

  人民银行曲靖市分行党委主要负责人在新退休干部荣誉退休仪式上开展寄语谈话、组织签订行为规范承诺书，帮助新退休干部平稳完成角色转换；严格落实脱密期、因私出国（境）管理规定，守牢保密安全底线；针对异地居住退休党员，人民银行曲靖市分行设立学习小组，保障理论学习不断线、组织管理不缺位；对高龄、重病、独居等重点群体常态化走访，及时回应解决实际困难。

  此外，人民银行曲靖市分行健全“亲属从业+廉洁风险”双重排查机制，从源头防范廉洁风险；构建“自律+他律”立体化监督体系，紧盯重点情形做好谈心疏导；联合交通管理部门开展交通安全警示教育，提升离退休干部出行风险防范能力；推行“1+N”网格化结对服务，打通沟通服务的“最后一公里”。

  服务保障有温度 厚植离退休干部幸福底色

  人民银行曲靖市分行持续建强老干部活动阵地，邀请离退休干部参与重大节庆活动，让他们切身感受发展成果；科学统筹经费保障，足额落实健康体检、文体活动、住院及节日慰问等各项关怀举措。

  人民银行曲靖市分行对标“六好”党支部建设标准，升级打造集阅览、休闲、健身、棋牌于一体的“老干部之家”“老党员之家”，建设“银发风采墙”，完善硬件支撑，丰富老干部日常活动场景。借鉴吸收外部先进经验，学习党组织规范化建设、待遇落地、队伍建设等方面做法，整合社会资源，推动老干部工作提质升级。

  作用发挥有亮度 激活银发人才赋能效能

  人民银行曲靖市分行充分挖掘离退休干部人才资源禀赋，建立银发人才库，遴选一批身体条件良好、参与意愿强的离退休干部入库，发挥老干部业务功底扎实、风险研判经验丰富的优势。

  人民银行曲靖市分行创新打造“金晖银声”音频专报，开设五大特色栏目，由老党员原声播报理论内容与单位工作动态，架起单位与老干部之间的沟通桥梁，目前已推出音频专报7期；深化“银青传承”机制，邀请退休老党员讲授专题党课，面向青年干部开展正确政绩观教育，促进银发经验智慧与青年奋进力量双向交融，赓续红色金融血脉，凝聚干事创业合力。（完）