近年来，大理市公安局太和派出所立足辖区洱海生态廊道核心区位，主动破解文旅发展伴随的治理难题，以党建为纽带，探索出“派出所+警种+企业”护航廊道经济、深耕生态警务的治理新路径，全力赋能文旅经济高质量发展。

日常巡逻（8月16日摄）。

  党建联建聚合力 变“各自为战”为“攥指成拳”

  太和派出所辖区覆盖洱海生态廊道核心段，廊道运营企业承担着日常保洁、设施维护、秩序劝导等职责。太和派出所党支部主动与运营企业党支部、沿线商户党员代表建立“廊道经济党建联建”联动机制，构建派出所、警种、企业联动体系，紧密配合，让廊道更平安、让生意更好做、让游客更舒心。

  日常工作中，派出所联合运营企业组建“1+N”护廊小分队，2026年以来，开展联合巡查14次，发现化解安全隐患20余起。

日常巡逻（8月16日摄）。

  生态警务提质效 变“单纯护绿”为“全链护航”

  太和派出所聚焦洱海廊道治理实际，通过“巡生态、巡治安、巡经营”三维治理模式，打出综合治理组合拳。

  紧盯生态保护主线，太和派出所联动环保、林草、洱海管理等职能部门，聚焦湖滨带、湿地公园等重点区域，重点巡查非法排污、违规捕捞、破坏植被等违法行为，严查餐饮场所售卖野生动物及其制品等违规经营行为。2026年，太和派出所指导企业建立35份生态风险巡查清单，针对性开展非法经营、骗取补贴等风险警示，劝导整改各类违规行为25起，助力企业巡查效能提升21%，将生态保护责任压实到企业日常管理中。

  针对廊道旅拍隐性消费、民宿“货不对板”等纠纷，太和派出所联合企业安保力量，对游客密集区域、夜间重点时段开展叠加式巡逻，提高见警率和管事率。2026年，太和派出所共查处涉廊道行政案件2起，为企业及消费者挽回损失5万余元。

  太和派出所指导廊道运营企业建立“内部安全官”制度，在运营企业的各管理站点设立安全管理员，由企业党员骨干担任，定期接受安全生产业务培训；同时，推动沿线商户配备“商户安全员”，负责本店面的风险自查、员工宣教、纠纷前置调解。

警务人员到商户进行走访（7月22日摄）。

  优化营商暖服务 变“平安廊道”为“致富金道”

  太和派出所始终以游客体验感、商户获得感、企业满意度为标尺，精准优化警务服务，全方位提升廊道营商环境。

  太和派出所在廊道三圣岛、崇邑村等游客密集区，设立“警企调解站”，针对游客与商家之间的消费纠纷、经济争议，实行“简易程序当场调、复杂纠纷不过夜”。运营企业利用其智慧管理系统，实时向最近的安全员推送附近纠纷警情，实现“1分钟响应、5分钟到场”。今年以来，太和派出所现场调处涉旅纠纷36起，调解成功率达85%，收到游客赠送锦旗10面。

  太和派出所联合运营企业，制作“廊道防诈顺口溜”和“租车避坑指南”，印制宣传折页，投放到沿线所有商户及共享单车、电瓶车的车篮里；依托“漫游大理”游客服务小程序推送以案释法内容，惠及游客千余人次；同时开展2场商户法治微课堂，培训从业人员50余人，从源头减少纠纷、诈骗等问题发生。

  太和派出所将持续深化多元共治模式，推动生态警务从“守护绿水青山”向“护航产业发展”延伸，从“保障平安稳定”向“助力文旅繁荣”升级，全力守护洱海生态、治安、经营三重秩序，让洱海生态廊道持续成为游客的安心道、商户的黄金道、苍洱的生态道。（完）